Britanski muškarci sada u proseku zarađuju 13,01 funtu (20,42 dolara) na sat (pre odbijanja poreza), a ženama seduje 11,68 funti - što je razlika od 10,2 odsto, dok je bila 12,2 odsto 2009. godine. Kada je britanska Nacionalna kancelarija za statistiku (ONS) prvi put počela da prati ovaj problem 1997. godine, razlika između muške i ženske plate iznosila je prosečno 17 odsto. Ovom statistikom nisu obuhvaćena plaćanja za prekovremeni rad, kojim se britanski muškarci mnogo češće bave nego žene, kao i nivo obrazovanja, prekidi u karijeri i položaj u službi. Najveća razlika između plate muškaraca i žena od 31,4 odsto, postoji u kategoriji tzv. "kvalifikovanih zanatlija", što je vrlo raznorodna kategorija koja obuhvata mnoge poslove - od vodoinstalatera do cvećara. Žena na direktorskim poslovima, kao i fabričke radnice su u proseku plaćene oko 20 odsto manje od svojih kolega. Posao sa skraćenim radnim vremenom se u Britaniji u principu mnogo manje plaća od onog koji se obavlja puno radno vreme, a žene znatno cešće rade skraćeno nego muškarci, što doprinosi razlici u plaćenosti između polova. Među zaposlenim Britancima oko 51 odsto čine muškarci, a oko 49 odsto žene.

Ostale vestiArhiva